我刚有空去诸仙的论坛去看了一下招人的宣传贴 人数的确不少 但是管理一个会一定制定一个好的发展方向，不然就会走以前武林的老路 搞得人心涣散。别有用心的人就闹独立了或者分会和分会经常发生恶意PK事情，搞得公会不团结。
以下是我管理公会在武林以来的几点看法（毕竟都是完美的游戏，游戏里公会模式我想应该也一样）
希望诛仙的管理者能看看
1：要制定明确的发展方向，集中所以财力、物力、人力发展一个总会，把总会冲到最高等级。其他分会前期只能发展初级会，能加入会的人都加，但分会不要求发展建设。因为前期人员不够稳定，如果贸然发展分会，后期分会人员流失掉了，分会没有人了，那就浪费财力了。所以我觉得还不如把这部分东西捐给一个会发展，保持这个会长期的该区帮会等级领先优势，也是为公会做宣传和招人。分会满人了可以在建分会，一句话反正不要把财力浪费在建设分会上。
2：公会管理人员及分会管理者一定要选认真负责的，还有个要求就是在线时间必须要长的，因为发生了事情马上要解决，如果得不到解决，很有可能就演变成更激烈的矛盾。所以选管理者一定要慎重。
3：分会和总会除了帮主和副帮主外，也可以安排有能力的人协助管理，只要这人热心，在线时间长就行。这样人多了，管理公会才不会这么累，人多力量大嘛
4： 同盟不能太多，太多了影响发展（以前在武林有时候我感觉总是缩手缩脚的，还不如果PK解决来得痛快和直接），发生同盟PK问题老是搞什么协调，全是费力不讨好的事。我还是觉得毛主席那句话说得好“枪口子里出政权”什么事情都是打出来的，要让人家觉得你们公会强了才不会被欺负。但是也不能太蛮横了，排到公会第一也不太好。正所谓物极必反，“枪打出头鸟”。公会太厉害了 也有很多公会联合起来抵制，所以建议和该区1个到2个作风比较正派大公会同盟就行。
5：有系统的建立自己公会的PK队伍和练级队伍 还有就是清场队伍，这样更好的召集新人和留下会员。对以上队伍中表现突出的个人进行适当的威望奖励。
6：刚看到后夜MM说的基金问题，我也觉得要找个信得过的人当财政部长（ 管理以后不玩的人捐出来的钱和物品，物品最好卖成游戏币 然后投资在发展。）基金用于公会的建设和城战。
暂时想到这么多，如果想到了在补充！ （如果有不同意见也可以提出来 大家都讨论讨论下）
