我刚有空去诸仙的论坛去看了一下招人的宣传贴 人数的确不少 但是管理一个会一定制定一个好的发展方向,不然就会走以前武林的老路 搞得人心涣散。别有用心的人就闹独立了或者分会和分会经常发生恶意PK事情,搞得公会不团结。
以下是我管理公会在武林以来的几点看法(毕竟都是完美的游戏,游戏里公会模式我想应该也一样)
希望诛仙的管理者能看看
1:要制定明确的发展方向,集中所以财力、物力、人力发展一个总会,把总会冲到最高等级。其他分会前期只能发展初级会,能加入会的人都加,但分会不要求发展建设。因为前期人员不够稳定,如果贸然发展分会,后期分会人员流失掉了,分会没有人了,那就浪费财力了。所以我觉得还不如把这部分东西捐给一个会发展,保持这个会长期的该区帮会等级领先优势,也是为公会做宣传和招人。分会满人了可以在建分会,一句话反正不要把财力浪费在建设分会上。
2:公会管理人员及分会管理者一定要选认真负责的,还有个要求就是在线时间必须要长的,因为发生了事情马上要解决,如果得不到解决,很有可能就演变成更激烈的矛盾。所以选管理者一定要慎重。
3:分会和总会除了帮主和副帮主外,也可以安排有能力的人协助管理,只要这人热心,在线时间长就行。这样人多了,管理公会才不会这么累,人多力量大嘛
4: 同盟不能太多,太多了影响发展(以前在武林有时候我感觉总是缩手缩脚的,还不如果PK解决来得痛快和直接),发生同盟PK问题老是搞什么协调,全是费力不讨好的事。我还是觉得毛主席那句话说得好“枪口子里出政权”什么事情都是打出来的,要让人家觉得你们公会强了才不会被欺负。但是也不能太蛮横了,排到公会第一也不太好。正所谓物极必反,“枪打出头鸟”。公会太厉害了 也有很多公会联合起来抵制,所以建议和该区1个到2个作风比较正派大公会同盟就行。
5:有系统的建立自己公会的PK队伍和练级队伍 还有就是清场队伍,这样更好的召集新人和留下会员。对以上队伍中表现突出的个人进行适当的威望奖励。
6:刚看到后夜MM说的基金问题,我也觉得要找个信得过的人当财政部长( 管理以后不玩的人捐出来的钱和物品,物品最好卖成游戏币 然后投资在发展。)基金用于公会的建设和城战。
暂时想到这么多,如果想到了在补充! (如果有不同意见也可以提出来 大家都讨论讨论下)