纵观公会改革的历史，军团制度的出台，无疑为公会游戏内的发展增强了前所未有的战斗力。但是，随着公会军团数的增加，各自军团内部会员的老油条化;各个实力团体之间的关系，公会对各自的待遇福利，无疑成了一个焦点话题。互相的敌视，军团的解散，随意的合并，甚至更加恶劣的出走，都成了时常发生的悲剧。
所以，我想为现阶段的公会提出一些军团制度管理的建议，供各公会管理参考。（见笑）
请先了解什么才是一个真正意义上的军团？
一个公会，如果出现了军团模式，那这个公会就必将存在2种团体——频道与军团。
什么是频道？
频道是指：提前为某款即将封测的游戏而开设的一个新人交流平台
他的形成原因：一款好的游戏即将在国内测试，公会为此专门招募的管理，准备收人发展，使公会更加强盛，一般都是几个管理，就能为公会招募几百的甚至几千的新血
他的特点
1、都是为了珍贵的封测号和内测号而来（看宣传贴加进来的）
2、基本全部是新血，新人基数大，素质参差不齐
3、发号前IS在线率高，但是游戏开后人员将大量流失
4、经过一段时间的辉煌，随后可能立刻衰败，甚至消失
5、管理团队不稳定，随时可能土崩瓦解。
什么是军团？
他的形成原因：一些老牌的游戏频道，经过了最初的激情，经过了封测、内测、公测的磨合，而产生了彼此的感情出现了核心会员以及一个稳定的管理团队，这个团体虽然将退出此款游戏，但是还是有很多管理与会员不愿分开，约定一起去其他游戏发展。
他的特点
1、核心会员多，游戏内战斗力强
2、管理团队稳定，经验丰富
3、老油条多，闹事的不少。管理护短心理强。容易与公会其他团体发生矛盾
4、入驻游戏有自主权，公会只能适当的推荐
5、可能同时入驻2到3款游戏
备注：军团其实就是公会真正搞的好的游戏频道的延伸，同时某些程度上也相当于一个封闭的小公会，一般军团都是五脏具全的。
公会应当怎样选拔军团，评估军团战力，以及协助其发展
1、怎样选拔军团？
军团的选拔当然应该从频道入手，一个频道如果经过了封测，内测，以及公测玩到最后的集体退出。那么，他还能保持一个相对完整的管理团队，以及一批人数在30+左右的核心会员，那他就可以成为一个军团。
2、怎么样评估军团的战力？
军团的战力应该放在
1、管理团队的完善以及实力老管理的人数
2、语音频道长期在线人数
3、军团游戏内的战斗力，以及游戏截图的人数
4、军团入驻公测游戏，稳定发展的时间上
5、为公会做些额外任务的完成度
6、游戏开测后，内部的收人能力
7、Q群内部新血的增加速度
3、怎么样协助其发展？
公会的高层对待军团的态度应该全局化、长远化、均衡化、理性化
◆先要认清，军团只是公会壮大的一个手段和策略，并且军团的出走也是终将出现的，不论此军团管理和公会有多铁，但是都不可避免的有一天会出走，或者自行解散。所以，频道的建立和发展，才是公会长久生存的保障。没有军团，可能公会不会辉煌。但是，没有频道，公会必将倒下。每款大作，必须独立打造一个优秀的频道。
◆然后就是长远化：军团模式的产生，也必将伴随着大量的矛盾
1、军团之间实力的差距，将导致大团会员看不起小团会员，彼此互相敌视
2、军团之间实力的差距，将导致公会的福利待遇的明显差距，管理对公会的意见增加
3、入驻游戏的自行选择，可能会撞车，那号的问题将成为内战的导火线
所以，公会与军团的关系，频道与军团的关系，军团与军团的关系，都将需要一个均衡。那制度管理的书面制度，就必须出台，而且做到完善完美，和严格执行。
◆另外，在长期的管理中
1、小军团的管理，长期被漠视，自身压力太大，长期下去只能一个是解散，或者是合并
2、而大军团的管理，因为实力强，自信心和脾气也将与日俱增，对会长的意见和看不起也将产生，然后就是偶然的为了点鸡毛蒜皮的小事，吵一架，再然后就是出走分裂的结局。
◆所以会长必须认清几点事实
1、军团的产生都是非常艰难，大家都是一些大的游戏频道千里挑一杀出来的，所以根本不存在什么小团和大团的概念，他们暂时的大和小，只是因为入驻游戏的好坏区别而已
2、军团的管理，也相当于帝王之道。互相的制约，主动的扶持，暗地的打压，发展的监督，都是必须的。
没有一个军团是菜鸟，只要他们的管理团队还健全，那就不可以忽视他的实力，一些军团暂时弱小，就需要公会的扶持，好游戏的优先，大管理的开会点播，宣传的策划帮助以及监督执行。都可以给他新的活力，他也可以很强
而一些军团做的太大太好，反而会长应该暗地里压制，他已经很强，所以不需要什么好游戏，也能做的很好，另外一定的拖他发展的后退，也可以避免军团过早的出走。
互相的制约则更是必要，公会需要的是百花齐放，可能都没有别人的艳丽，但是胜在气氛上的优秀，只有这种环境才能打造一个强大的公会。而1到2个团的神话，只能导致这个公会的分裂。
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